Вы видите, что сотрудник делает что-то не так или у него что-то не получается. Как дать обратную связь, чтобы при этом не обидеть и не демотивировать? Делая замечания, как не прослыть руководителем, который всегда недоволен и только и делает, что обращает внимание на негативные моменты? Если вы только вступили в должность и пока не привыкли регулярно давать обратную связь или считаете, что не нужно давать обратную связь, пока все идет нормально, то вы тоже, неожиданно для себя, можете столкнуться с демотивацией команды. Работать вообще без обратной связи люди не могут, это большой стресс.

Обратная связь нужна, чтобы изменить что-то в поведении сотрудника или чтобы подчеркнуть его правильные действия. Сотрудник может очень многому научиться, если руководитель вовремя замечает, что именно нужно изменить, а что нужно закрепить в поведении. Этот курс помогает руководителям правильно и вовремя давать обратную связь подчиненным.

После прохождения курса сотрудники научатся:

• регулярно давать закрепляющую и корректирующую обратную связь
• использовать модели обратной связи «Сэндвич «и «Ситуация — Поведение — Влияние «
• собирать обратную связь от членов команды
• определять, принимает ли сотрудник обратную связь
• давать обратную связь так, чтобы сотрудник ее принимал

Курс подходит для всех, кто руководит командами, для всех, кому регулярно нужно давать обратную связь подчиненным сотрудникам.

eLearning center

Слайды

Структура

Этот формат подходит для крупных компаний. Обычно его выбирают, если для обучения используется несколько СДО или для постоянного обучения более 500 сотрудников.

от 105 000 ₽

Стоимость

Стоимость подписки снижается при оформлении доступа к нескольким курсам. Уточнить подробности можно у менеджера.

Покупка SCORM

Сроки

Навсегда

Этот формат подходит, если вам нужно обучить сотрудников по конкретной теме, не на постоянной основе. После прекращения срока действия подписки доступ к контенту блокируется.

Стоимость подписки снижается при оформлении доступа к нескольким курсам. Уточнить подробности можно у менеджера.

Подписка

Сроки

12 месяцев

от 32 400 рублей

Стоимость

Сроки

6 месяцев

от 58 000 рублей

Стоимость

Маркетплейс

Маркетплейс – образовательная среда, в которой каждый сотрудник компании может записаться на любой онлайн-курс из библиотеки Teachbase.

ПРИМЕР

АО АГРОХОЛДИНГ «СТЕПЬ»

1 000 рублей

Стоимость человекодоступа к одному курсу библиотеки:

Создание витрины курсов на Tilda

Депозит за доступ ко всей библиотеке курсов на 1 год:

300 000 рублей

Что входит:

Минимальное количество доступов к курсам на 1 год:

300 пользователей

Стоимость:

100 000 рублей.